6月3日，甘肅建投召開(kāi)作風(fēng)建設(shè)暨合規(guī)管理推進(jìn)會(huì)。

會(huì)議傳達(dá)省委警示教育會(huì)會(huì)議精神，省屬企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和安全生產(chǎn)警示教育大會(huì)會(huì)議精神，觀看了警示教育片《守好鐵規(guī)矩》。

黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)馬明就加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)強(qiáng)調(diào)：要深刻認(rèn)識(shí)改革發(fā)展形勢(shì)，增強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的緊迫性，努力用自身工作的確定性應(yīng)對(duì)形勢(shì)變化的不確定性。要深入剖析產(chǎn)生問(wèn)題的根源，從作風(fēng)建設(shè)入手，營(yíng)造“真抓實(shí)干、擔(dān)當(dāng)作為”的良好干事創(chuàng)業(yè)氛圍。要重塑企業(yè)文化。弘揚(yáng)“以貪污腐敗為恥，以廉潔奉公為榮”的企業(yè)文化，要加強(qiáng)對(duì)全體員工的思想道德品質(zhì)，以及職業(yè)道德修養(yǎng)的教育。要比以往更加重視改革發(fā)展。站穩(wěn)人民立場(chǎng)，在改革發(fā)展中解決存在的問(wèn)題，提升企業(yè)發(fā)展的效率。做好重點(diǎn)發(fā)展任務(wù)，堅(jiān)定不移推進(jìn)重大改革。要從嚴(yán)管理干部，正確選用干部。注重對(duì)干部的日常教育監(jiān)督，堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛(ài)相結(jié)合。要以為更多人服務(wù)、創(chuàng)造福祉為人生追求，牢記“立黨為公，執(zhí)政為民”的理念，旗幟鮮明樹(shù)立選人用人“風(fēng)向標(biāo)”，進(jìn)一步改進(jìn)考核評(píng)價(jià)“指揮棒”。要強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)、底線意識(shí)，推動(dòng)企業(yè)合規(guī)經(jīng)營(yíng)。黨員干部要在遵規(guī)守紀(jì)的前提下，勤奮工作、放手干事、銳意進(jìn)取、積極作為，在黨規(guī)黨紀(jì)面前不能講特殊，要依法合規(guī)搞好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。要樹(shù)立信心，提振士氣，擔(dān)當(dāng)作為。干事?lián)?，是干部的職?zé)所在，也是價(jià)值所在。信心比黃金還重要。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，層層靠實(shí)責(zé)任，統(tǒng)籌推進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、項(xiàng)目建設(shè)、清欠等重點(diǎn)工作。要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨的建設(shè)，涵養(yǎng)良好政治生態(tài)。突出堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化黨員干部的黨性修養(yǎng)、國(guó)企意識(shí)、政治意識(shí)、組織原則和黨規(guī)黨紀(jì)；堅(jiān)持警鐘長(zhǎng)鳴、心有敬畏，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、標(biāo)本兼治，堅(jiān)持守土有責(zé)。要堅(jiān)持勤儉治企，習(xí)慣過(guò)緊日子，崇尚節(jié)儉，反對(duì)鋪張浪費(fèi)。風(fēng)清則氣正，氣正則心齊，心齊則事成。作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，要持續(xù)推進(jìn)紀(jì)律教育和作風(fēng)建設(shè)，為建設(shè)風(fēng)清氣正的甘肅建投不懈努力奮斗。

當(dāng)天下午，省政府國(guó)資委監(jiān)督稽查處一級(jí)調(diào)研員楊黎以《加快形成以管資本為主的監(jiān)督追責(zé)閉環(huán)工作運(yùn)行體系的國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管體制》為題作專題輔導(dǎo)。

黨委常委、紀(jì)委書(shū)記、監(jiān)察專員鞏凌宇主持會(huì)議并講話。甘肅建投領(lǐng)導(dǎo)班子成員，總部各部室中層以上干部,區(qū)域經(jīng)濟(jì)事業(yè)部負(fù)責(zé)人，各出資企業(yè)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記參加會(huì)議。